Estudiantes de la Universidad Continental desarrollan APP para mejorar selección de recursos humanos

Estudiantes de la Escuela Académico Profesional de Administración y Recursos Humanos de de la Universidad Continental en Huancayo desarrollaron un aplicativo que permitirá, principalmente a empresas del rubro hotelero y de restaurantes, seleccionar con mejor certeza a su recurso humano.

El desarrollo de esta herramienta tecnológica fue seleccionada en la reciente Hackathon “Juego de atracción del Talento Humano” organizado por esta casa de estudios que tuvo 18 equipos de estudiantes participantes y que demostraron su creatividad en implementar soluciones revolucionarias para las empresas de estos rubros, que son las principales y de mayor número en la región.

Fueron cinco los finalistas que impresionaron a los expertos en recursos humanos, tecnología y emprendimiento; sin embargo, fueron seleccionados como ganadores el «Equipo Human Tech» y «Equipo Job Jungle», con el primer y segundo lugar, respectivamente.

El Equipo Human Tech fue el ganador de la Hackathon de la Universidad Continental.

La directora de la carrera de Administración y Marketing de la Universidad Continental, Iveth Mayta Aylas, detalló que el aplicativo seleccionado como ganador permitirá mejorar la selección de recursos humanos de las empresas y micro y pequeñas empresas en tres niveles: Nivel operativo, de servicio al cliente, y nivel administrativo. «La idea es ponerlo a prueba en empresas de la región para mejorar sus servicios. Ahora vamos a comenzar el desarrollo tecnológico en nuestro laboratorio para luego ponerlo a prueba», indicó.

El Equipo Job Jungle obtuvo el segundo lugar también con un innovador desarrollo tecnológico.

Los estudiantes ganadores fueron reconocidos con medalla de plata y diploma. Ambos grupos fueron reconocidos por su originalidad, viabilidad y capacidad para abordar las necesidades del mercado laboral para el sector hotelero y de restaurantes.

“Felicitamos a todos los participantes por su dedicación y creatividad en la Hackathon de Talento Humano. Estamos emocionados de ver cómo estas innovadoras soluciones transformarán el panorama del reclutamiento y selección de personal en las industrias de nuestra región”, anotó Iveth Mayta.